當全球製造業的競爭焦點從「成本效率」逐步轉向「價值共創」，台灣製造不再只是穩定供應的代表，而是支撐全球供應鏈不可或缺的核心支點。深耕三十年的可成科技，正穩穩走在產業再定位的前線。自1988年可成科技董事長洪水樹回台南接班後，可成歷經消費電子市場騰飛的黃金年代，也親歷全球供應鏈的重組與變局。2020年啟動的策略轉型，不是為了趕潮流，而是深思產業未來樣貌－從「做得又快又好」的製造商，走向「能與客戶共創未來」的技術平台。
日期：2025-05-07
後疫情時代與ESG浪潮雙重推動下，台灣商辦市場正悄然轉型。誰是轉型中的領頭羊？新玩家如何以共享、綠能與智慧科技，重新定義商辦的新標準？
日期：2025-04-23
編按：美國總統川普的新關稅政策，引發全球市場震盪，但「股神」巴菲特的身家卻逆勢成長，截至4月9日，根據「彭博億萬富翁指數」（Bloomberg Billionaires Index），巴菲特資產增加119億美元，坐擁1540億美元資產，穩坐全球第4富豪，他是怎麼辦到的？從巴菲特分享的2個投資故事，說明投資的道理。巴菲特指出，你不必是專家，也能賺得滿意的投資報酬，但前提是，要認清自身的局限。沒有人有能力評估每一個投資機會。但全知是不必要的：你只需要明白自己的行動。針對投資股票，巴菲特也提到，市場持續提供可能劇烈波動的報價，對投資人理應是一件大好事，如果他手上有現金，他可以在市價遠低於資產價值時買進。但是，其他持股人善變且往往不理智的行為，往往讓「好事」變成「壞事」。因此，對投資人來說，市場彌漫著恐懼的氣氛是好事，市場中的人普遍得意忘形才值得謹慎提防。
日期：2025-04-09
台股連2天跌掉2700點後，國安基金週二(4/8)召開臨時會決議啟動進場護盤，可動用資金高達5000億元，而週三(4/9)盤前證交所也再次喊話，要求企業實施庫藏股。台股週三開盤跌幅明顯收斂，但近午盤因川普全球關稅生效，指數再度殺盤，跌破萬八關卡，最低來到17306.97點，終場收在17391.76點，下跌1068.19點或5.79%，創史上第三大跌點，指數為15 個月來新低。三大法人合計賣超 459.71 億元，其中外資賣超 357.76 億元、自營商賣超 103.19 億元；投信買超 1.24 億元。盤面賣壓仍沉重，前兩天融資已洗掉420億元，融資餘額來到2567億元，預估週三融資餘額可能再出場200億元，目前融資維持率已掉到126.08%，券商追繳令萬箭齊發，甚至出現壽險解約質借潮，下半周的個股斷頭壓力仍不小。權值股台積電在國安基金進場拉抬下，股價不受ADR續跌影響，開盤終於翻紅，午盤開始再度殺破800元關卡，最低來到780元，終場收在785元，下跌31元或5.79%。弱勢股鴻海再度跌停112.5元，今年來大跌超過38%、市值蒸發逾8000億元，股價幾乎跌回去年3月的起漲點。
日期：2025-04-09
由「財團法人台北金融研究發展基金會」主辦、「彭博(Bloomberg)」及「今周刊」合辦的「傑出基金金鑽獎」，自1998年辦理首屆頒獎典禮至今，已堂堂邁入第28屆，為台灣最具歷史且深受業界與投資大眾矚目的基金獎項。過去20多年在各單位的協辦、贊助與媒體合辦，以及多位產官學者專家擔任評審的共襄盛舉下，「傑出基金金鑽獎」活動已頗受各界的好評與認同，其目的除鼓勵在金融市場上努力耕耘的投信業界精英外，也將評選結果提供給廣大投資人做為投資參考依據，並建立投信業界專業形象。
日期：2025-03-26
二○二四年，一個充滿波動、不確定性極高的一年，基金經理人也更積極地從外出參訪探詢投資趨勢與機會。日本的半導體設備廠，如何在中國疲弱之下另尋出路？印度的升級轉型，有望在哪些領域引爆商機？基金公司如何在不確定性極高的環境之下，透過操作心態轉變維持穩健報酬？由三位專業經理人，帶大家探詢不同的投資機會。
日期：2025-01-22
《安永企業家獎》二○○五年起在台舉辦，二十年來，見證卓越企業家引領革新，代代相傳企業家精神與經營藝術，成就商業營運典範，蓄足與國際競合的堅強實力。今年《安永企業家獎》聚焦「智慧創藝．啟動未來」，挖掘洞察AI智慧先機，開啟永續新未來，攜手企業家們，搶占未來二十年的絕佳起跑點。
日期：2024-12-12
近年來被動式投資熱潮興起，台灣ETF規模成長率更居全球之冠，在此浪潮下，一向標榜「主動式基金專家」的安聯環球投資，仍對自己的核心理念有所堅持。
日期：2024-11-27
為了健全企業資安環境，金管會要求台灣上市櫃公司依照營運規模與業務情況配置資安專責人員，截至今年上半年，台灣公開發行以上企業（含公開發行、興櫃、上櫃、上市）有23.1%設置資安長職務，比例不算高，但已較去年同期成長14.8個百分點。然而，仍有不少資安長是由IT人員或其他部門主管兼任。
日期：2024-11-07
女性也能撐起台灣企業半邊天！台灣女董事協會周三（9/25）公布2024年《女性治理白皮書》，並顯示2023年，在台灣共有1007家上市公司中，有168家由女性治理，亦即17%上市公司的董事長、總經理皆為女性，其中又有61%董／總為同一位女性擔任。白皮書顯示，自2020年統計以來，2023年女性領導者的企業家數創新高，相較於2022年底，2023年底上市公司總家數增加約3%，而女性擔任董事長的家數成長16%、女性擔任總經理的家數成長約18%，此成長主要來自於去年男性交棒給女性，多於女性交棒給男性。今年白皮書也點出，在2023年的上市公司中，「油電燃氣業」和「玻璃陶瓷業」仍無女性領導者，原2022年三個無女性領導者的產業之一「電子通路業」，繼2022年水泥業有第一位女性總經理出任後，於2023年該產業亦有女性總經理上任，顯示女性在以男性主導的產業類別上，又突破另一里程碑。
日期：2024-09-25
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