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外資賣超單日飆到510億,抱股過年好嗎、持股水位該多少?資深股海老鳥:留不留只有一原則!
台股

外資賣超單日飆到510億,抱股過年好嗎、持股水位該多少?資深股海老鳥:留不留只有一原則!

農曆春節封關進入倒數階段,台股周五(1/30)出現較大回檔,不免讓投資人擔心要不要抱股過年?事實上,台股自2025年4月關稅戰後已強勢上漲近10個月,投資人普遍獲利豐厚,面對農曆封關倒數,市場因擔憂長假期間的變數,近期盤面確實出現較明顯的波動與獲利了結賣壓。

日期:2026-01-30

AI股狂飆、鴻海卻不動?小金雞「工業富聯」狂賺千億,外資回補1.3萬張…海公公上300元真有戲?艾蜜莉揭關鍵
台股

AI股狂飆、鴻海卻不動?小金雞「工業富聯」狂賺千億,外資回補1.3萬張…海公公上300元真有戲?艾蜜莉揭關鍵

編按:鴻海(2317)近期股價大多在 220–230 元左右整理,雖然市場對 AI 概念股熱度高漲,但鴻海股價在這一波中並未如預期大幅上攻。鴻海真的沒戲了嗎?日前旗下的工業富聯(FII)2025 年全年預告獲利年增超過 50%,其中 AI 伺服器營收在去年第四季年增更高達超過 5.5 倍,預計可貢獻母公司鴻海近 1,300 億元的獲利,外資也趁勢買超逾1.3萬張...這讓投資人忍不住問:為什麼股價還沒跟著起飛?說好的目標價 300 元何時能實現?

日期:2026-01-30

存股助理第750期|超豐、億光2026年獲利期望值設定
存股池追蹤

存股助理第750期|超豐、億光2026年獲利期望值設定

我們對超豐(2441)與億光(2393)的2026年EPS期望值分別設定為5.25元與4.85元,並預期2027年配息分別為3.7元與3.9元。兩檔股票評價,也以2027年預估配息重新計算。

日期:2026-01-28

AI投資主旋律不變  設備廠後市看俏 二○二六美股攻略  「三力股」飄香
理財

AI投資主旋律不變 設備廠後市看俏 二○二六美股攻略 「三力股」飄香

二○二六年開年的美股,儘管半導體指數頻創新高,但七大科技股卻多數陷入盤整甚至回檔。專家表示,二六年AI的發展關鍵要看「三力」,且是否能落實於應用端。

日期:2026-01-28

儲存新面孔   從機殼轉系統  別人陣亡、它咬牙「一台案子也接」   營邦打30年仗  翻身輝達鏈新星
科技

儲存新面孔 從機殼轉系統 別人陣亡、它咬牙「一台案子也接」 營邦打30年仗 翻身輝達鏈新星

(今周刊1519)AI引爆儲存革命,輝達以DPU及新儲存機櫃解決業界瓶頸。營邦、群聯、慧榮等台廠成功卡位供應鏈,搶食市場大餅。

日期:2026-01-28

如何在市場雜訊中找出方向、提升交易績效?不宜貪多,減法才是王道,可從「這三道心法」下手
台股

如何在市場雜訊中找出方向、提升交易績效?不宜貪多,減法才是王道,可從「這三道心法」下手

現代的社會無論在物質條件或資訊取得等方面,相較於過往豐富及便利許多,但也因此無形中加深人們的焦慮,深怕在競爭的社會中落後於人,因而腦中充滿著各種「加法」的思維,認為「數多便是好」,就怕自己成為一名「魯蛇」!

日期:2026-01-28

年初來下跌個股多過上漲  資金過度傾斜  韓股指數攻新高 五千點漲聲背後藏隱憂
國際總經

年初來下跌個股多過上漲 資金過度傾斜 韓股指數攻新高 五千點漲聲背後藏隱憂

<編按>每日經濟新聞社是韓國最具影響力的財經媒體,《今周刊》獨家取得其周刊《每經ECONOMY》授權,為讀者提供更多元、國際化的新聞視野。

日期:2026-01-28

謝幕前璀璨
職場

謝幕前璀璨

一家老字號家具店,在宣布結束營業後迎來前所未有的買氣,卻揭露零售經營的殘酷現實;折扣能提升銷量,卻未必能維持日常營運,真正的考驗是在沒有促銷的時候。

日期:2026-01-28

新伺服器單櫃售價上看1.8億元,強電壓、光通訊、全液冷、大儲存4領域「價量雙漲」,兆元大餅誰吃得到? 輝達AI戰隊大升級 —VR200機櫃56家台廠出列
科技

新伺服器單櫃售價上看1.8億元,強電壓、光通訊、全液冷、大儲存4領域「價量雙漲」,兆元大餅誰吃得到? 輝達AI戰隊大升級 —VR200機櫃56家台廠出列

(今周刊1519)一年半前,輝達首度推出AI伺服器機櫃GB200 NVL72,實現的兆元銷售額,掀起供應鏈成長大浪,台積電、鴻海、廣達、緯穎/緯創、台達電等大廠,2025年營收紛紛突破歷史紀錄!現在,新一代機種VR200機櫃亮麗現身,56家台廠供應鏈全面搶進。

日期:2026-01-28

Hahow執行長江前緯用「學力」撕掉標籤!理想先行的教育創業者,商業叢林裡找「生之意義」
職場

Hahow執行長江前緯用「學力」撕掉標籤!理想先行的教育創業者,商業叢林裡找「生之意義」

成立Hahow10年來,江前緯形容自己像是從開小船、開遊艇到開航空母艦。他自承並非天生的領導者人才,擔任執行長面臨許多痛苦,但他希望,透過教育平台,讓人獲得學習的力量,勇於撕掉被外界貼上的標籤。

日期:2026-01-28