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日期:2026-07-17
今周刊編按:台積電(2330)法說會雖繳出優於預期成績單,但台股週五(7/17)卻是血流成河,盤中重挫超過1800點,跌破44000點,回測季線支撐。其中,台積電股價最低跌到2375元,下跌95元或3.8%,受到台積電大幅擴產衝擊、ADR跌幅超過10%的聯電(2303),更是在處置後出關第一天,直接被打入跌停鎖死,股價來到144元,逾6萬張排隊等賣!事實上,聯電近期因股價波動劇烈遭列處置股,已成為投信和外資的提款機,外資連2天賣超22650張,投信也轉買為賣、賣超高達10330張。究竟聯電還能買嗎?雖然市場擔憂一旦需求反轉,勢必直接衝擊聯電,不僅轉單效應泡湯,7月部分漲價後,後續報價調漲策略也勢必大受影響,連帶使得解除處置、恢復一般交易的走勢承壓。不過,外資對聯電基本面大多仍抱持正面看法,像是匯豐證券預期下半年二線晶圓代工廠產用率回升至91%,明年上下半年各約87%、93%,漲價趨勢有望延伸至2027年底。麥格理則指,聯電受惠庫存去化調整結束、終端需求回升、去中化趨勢明顯、大廠減少8吋與舊型成熟製程等4大利多,今起3年獲利年增率高達5成,除首評給予「優於大盤」評等,目標價258元,算算以目前價格,上檔還有8成空間可期。
日期:2026-07-17
《職業安全衛生法》已在7/1施行新增的職場霸凌防治專章規定,勞動部週二(7/14)公告修正第五版《執行職務遭受不法侵害預防指引》,新版指引明確區分職場霸凌與其他職場不法侵害的適用範圍,並強化職場內、外部暴力事件之預防、申訴、調查、協助及保護機制,協助事業單位建立完善管理制度,共同營造健康、友善及互相尊重的工作環境。有許多服務業勞工飽受顧客無理行為,例如在網路上肉搜、公審店員,新版指引則要求雇主應以「保護勞工安全」為優先,若勞工進一步對顧客提起訴訟,雇主也有義務要提供法律協助等資源。至於「奧客」的標準為何,勞動部也有提供例示,包括:有暴力或其他攻擊行為(包括精神攻擊)、強迫勞工手寫悔過書,或是在社群媒體等平台上,指名特定勞工並中傷之行為。此外,未經勞工本人同意,將勞工的臉部或名牌等之相片公開於社群媒體,也包含在例示內。
日期:2026-07-15
(今周刊1543)截至6月底,台股53檔千金股當中,高達51檔與AI、半導體及其基礎建設有關。從過去股王孤峰,到今日供應鏈集體列陣,市場正重新估價台灣數十年累積的技術、獲利與製造實力。
日期:2026-07-15
強颱巴威颱風步步逼近,全台陸續加強各項防颱措施,除了備妥防災物資外,手機通訊也很重要!為因應天災或緊急狀況導致地區行動通訊基地台受損,NCC協調電信業者建立「災害漫遊」機制,當災區民眾無法使用網路時,也能透過其他電信業者的行動網路來維持基本通訊服務。《今周刊》本文教您如何開啟災害漫遊,不論是iPhone(iOS)或Android手機,只需簡單4步驟即可快速開啟。
日期:2026-07-10
今周刊編按:台股量縮反彈,終場上漲255.3點,收在45,734.41點。記憶體概念股「綠光罩頂」,華邦電(2344)今日開高走低,盤中最低觸及165元,終場下跌5.5元收在168.5元;南亞科(2408)一度翻紅衝上422元,最低下探至391元,終場下跌7元,以396元作收;群聯(8299)盤中跌幅超過6%,終場小跌5元收在2140元;其他中小型與模組廠如旺宏(2337)、晶豪科(3006)、創見(2451)等全面遭到賣壓襲擊,集體同步走跌。記憶體概念股為什麼下跌?6月份因強勁財報預期,股價累積了極大的漲幅,外資日前發布的記憶體產業報告,向市場敲響警鐘,明確指出產業逐漸逼近「變化速率頂峰」,剛好給了高檔獲利、短線投機的資金一個最佳的退場與重組藉口。然而報告並非指記憶體價格要崩盤,而是指DRAM價格漲幅、庫存改善速度、以及企業獲利預期上修的「幅度」都已經過了最快的衝刺期,接下來的成長斜率會開始放緩。
日期:2026-07-09
短短130字的會後聲明,立刻讓在場記者大感訝異;算一算,2025年1月至今年4月的11次聲明,平均字數是330字,最囉嗦的一則有386字,最精簡的一次,也有292字。
日期:2026-07-08
(今周刊1542)行政院工程會在今年公布「無人機採購指引」引導產業去紅,但台灣無人機混用中製零件依然頻傳,政府如何從採購開始真正落實去紅?又如何與歐美標準接軌?
日期:2026-07-08
巴威颱風持續逼近台灣,然而每逢颱風來襲,各縣市是否停班停課總是民眾最關心的話題。不少人最大的疑問是:「颱風天被要求上班有加班費嗎?」「公司要求上班是否合法?」、「在家工作(WFH)是否也能放颱風假?」事實上,所謂「颱風假」並非《勞動基準法》規定的法定假日,是以保障勞工安全為目的的停止上班措施。因此薪資、出勤及加班費規定,與一般國定假日並不相同。《今周刊》整理颱風假薪水怎麼算?讓你一次讀懂。
日期:2026-07-08
全球淨零轉型與數位經濟加速發展,企業面臨碳管理與智慧化升級的雙重契機與挑戰。為協助企業解開產業升級的關鍵課題,由 SEMI 國際半導體產業協會旗下的 GESA 綠能暨永續發展聯盟主辦的「AI 賦能 x 淨零減碳雙軸轉型-共創永續新格局論壇」在 6/17 邀集產官學研領袖,聚焦於政策、AI 工業物聯網及數據分析應用等分享,旨在協助更多企業有效提升能源效率、加速低碳製程導入,透過「AI 落地應用、企業淨零轉型、產業永續升級」達成低碳與智慧化的雙軌轉型。
日期:2026-07-08