2026育嬰假新制上路，和舊制差別在哪？育嬰假可以請多久、留職停薪有薪水嗎？育嬰留停津貼怎麼算？行政院通過「育嬰留停照顧彈性化方案」，讓爸媽申請育嬰假更彈性。育嬰假新制2026年1月1日上路後，父母將可按「日」申請育嬰假，最多30天，期間仍可領取8成薪資補貼。《今周刊》整理2026年台灣育嬰假、育嬰留職停薪(育嬰留停)各項規定、新舊制度差異，以及勞工應注意的權益細節，提供民眾參考。
日期：2025-12-10
行政院週四（9/18）通過三大育兒新方案，包括「生育補助」、「人工生殖補助」與「醫療性凍卵補助」，婦產科醫師出身的國民黨立委陳菁徽給予肯定。她直言，這展現了賴清德政府面對少子女化的決心，「是一個好的開始，也展現了政策方向感」。不過她也提醒，面對少子女化不只是單一補助就能解決的難題，還包括每月津貼、社會住宅等配套。國民黨立委徐巧芯說，她個人支持行政院「生一胎補助十萬」政策，納稅錢寧可直接用在民眾身上，該省下來或刪除的是那些奇奇怪怪的媒體宣傳費。國民黨立委王育敏18日表示，政院生育補助值得肯定，但各項少子化因應措施沒有專責單位管理統籌，應盡快成立「專責少子化辦公室」橫向考核補助成效，謹慎運用公帑。
日期：2025-09-18
行政院日前拍板，育嬰留職停薪津貼將在明（2025）年正式修法，且包含勞工與軍公教在內，未來若父母領滿6個月的育嬰留職停薪津貼，可再各自加碼1個月。由於目前育嬰留停津貼可領到月投保薪資8成，以投保薪資上限4.58萬元推算，最高可領3萬6640元，若父母均申請，育兒家庭可多出近7.33萬元，不無小補。
日期：2024-11-03
勞保加在公司或工會，哪個比較好？正確加保就能確保自己少繳多領嗎？甚至還能有機會多省健保費跟稅金嗎？如果想做到成本繳的少，退休領得多，簡單說就是讓這些規則有更高CP值，該怎麼做呢？今天會跟你分享的幾個諮詢規劃案例，也許能協助你判斷怎麼加保比較划算。
日期：2023-11-06
家長快看！為了落實總統蔡英文「0至6歲國家和你一起養」的政見，衛福部從8月起調高育兒津貼及托育補助各新台幣1000元，並提早到第2胎就加碼補助，領育嬰留停津貼、弱勢家庭也可同時請領。
日期：2021-07-31
行政院院會今拍板多項友善育兒措施的修正草案，促進職業父母家庭與就業平衡，包含孕期產檢假由原本的5天增加為7天；員工產檢假，雇主向中央請領法制化；以及開放夫妻可同時請領育嬰假與留職停薪津貼，修正草案將送立院審查，待立院三讀拍板後就可上路實施。此外，行政院也放寬申請育嬰留職停薪期間薪資彈性，並增加育嬰留停津貼，由原本6成增加為8成，即日起（7月1日）實施。
日期：2021-07-01
7月到來，許多新制同步上路，都攸關民眾荷包，包括育嬰留停津貼7月1日起加碼、擴大不孕症補助及對象、買房實價登錄2.0、房地合一稅2.0、i郵箱減收郵資、勞工退休金申辦手續變動、虛擬貨幣實名制等10大措施，若不注意恐讓荷包大失血。
日期：2021-06-30
中國在今年5月31日宣布研擬開放三孩政策鼓勵生育，企圖擴大人口紅利。在短期間之內，或許對實質的經濟影響不大，但是中長期來看，人口政策的進一步開放，將有助於緩解中長期中國人口老化所帶來的總需求不足，為中國經濟發展動能注入更多年輕的活力。
日期：2021-06-08
「少子高齡化將對教育、勞動、醫療及社會安全體系造成衝擊，如何有效調整及積極因應，人口政策扮演關鍵性的角色。」行政院長蘇貞昌表示。正確地說，應該是「時任行政院長蘇貞昌表示」，因為，以上是2006年的事⋯⋯。
日期：2021-04-14
台灣人口去年首度負成長，「少子化」與高齡化的趨勢下，未來勞動力短缺，恐成為國家安全問題。為鼓勵國人生育，總統蔡英文總統大選期間曾提「0至6歲國家一起養」政策。行政院昨（4）日宣布，今年8月起育兒津貼提升為3500元，托育補助增為7000元，到明年元旦起，再各自再加碼1500元。政府也放寬請領津貼各種補助的資格，包含領有育嬰留停家長，也可同時申請補助，不同於以往第3胎才有加碼1000元補助，這次調整是提前至第二胎。行政院長蘇貞昌表示，希望讓年輕父母能安心上班、送托，讓年輕人安居樂業，能夠「願婚、敢生、樂養」。政務委員林萬億說明，受限預算，政府才以分階段加碼方式進行，目前可育齡人口總數約為30～32萬人，若僅計算女性、都生一胎，新生兒推估有每年16萬人左右，希望藉此鼓勵年輕人生育，提高生育率。
日期：2021-02-05
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