在今天看見明天
熱門: 鋼鐵股 富邦金 開發金 鴻海 升息

人力最新與熱門精選文章

熱搜關鍵字:人力共有6337項結果
員工滑鼠、鍵盤點哪裡都知道!Meta訓練AI記錄員工電腦使用習慣…掀隱私爭議,上班做什麼被看光
職場

員工滑鼠、鍵盤點哪裡都知道!Meta訓練AI記錄員工電腦使用習慣…掀隱私爭議,上班做什麼被看光

今周刊編按:如果公司為訓練AI,在你的電腦中裝入軟體追蹤滑鼠游標移動、點擊動作,你願意嗎?外媒報導指出,根據Meta公司內部備忘錄,這項「模型能力計畫」(MCI)的工具會記錄員工在工作時的電腦滑鼠游標移動、點擊動作等行為,目的是為了要讓AI模型學習如何和人類一樣操作電腦。Meta發言人史東(Andy Stone)強調,這些數據僅會拿來訓練AI模型,不會作為公司內部員工考核績效或拿來評估工作表現。不過此舉仍引發外界批評,認為「猶如監控員工行為」已踩到隱私紅線,部分學者認為雖然美國相關法規沒有明確限制,但若是在歐洲恐已被禁止。

日期:2026-04-23

穎崴做什麼的?一張股票1112萬「抱3天賺年薪」!員工最高50個月年薪,老董200萬創業如何孵出萬金股
台股

穎崴做什麼的?一張股票1112萬「抱3天賺年薪」!員工最高50個月年薪,老董200萬創業如何孵出萬金股

穎崴做什麼的?穎崴可以買嗎?成為台股近期最熱兩句話!股后穎崴(6515)跟隨股王信驊(5274)腳步,成功變身「萬金股」,上週五(4/17)收在10305元後繼續挺高,週三(4/22)最高來到11200元,算算等於穎崴一張股票要價1120萬元,只要緊抱3天就賺進89.5萬、等同賺到整年年薪。觀察穎崴股價表現,今年1月還在最低2755元、3月初來到4500左右後隨即一路拉升,3月底即翻近倍來到8600元,4/2收6605後,盤整再出發一路走高,4/17直接見到萬元價格,週三(4/22)最高來到11200元,短短4個多月暴漲306%,走勢相當驚人。締造萬金股的關鍵人物正是董事長王嘉煌,他從200萬元創業開始,最早在高雄自宅創業的台灣一人公司,打破了半導體後端封測製程由國外廠商主宰的測試介面市場,成了全球排名前五大高階邏輯IC測試座(Test Socket)廠,日月光、輝達(NVIDIA)、超微(AMD)等國際大廠都是客戶。在競爭激烈的科技市場中,穎崴透過高薪來留人,2025年年終及分紅,每位員工除了保證年薪14個月,加計季獎金 、員工分紅及員工持股信託,平均每位員工年薪高達35個月,其中更有1成的員工,年薪高達50個月。王嘉煌說,穎崴目前員工人數約1200人,隨著產能持續擴充與高雄仁武新廠布局推進,2026年仍將持續招募人力,預計全年員工規模將增加200至300人。在徵才網頁上能看到,高中職以上就能應徵、月薪 29,500元~38,500元!

日期:2026-04-22

衛武營5年內吸引千萬人次造訪!曾被唱衰「全台最大蚊子館」,他如何花8年讓不看表演的人也願意進場?
政治社會

衛武營5年內吸引千萬人次造訪!曾被唱衰「全台最大蚊子館」,他如何花8年讓不看表演的人也願意進場?

德國萊茵歌劇院駐院指揮簡文彬,回台後用8年時間,將開幕前被唱衰為「全台最大蚊子館」的衛武營,打造成眾人的藝術中心,讓阿公來彈琴、小孩唱歌劇。他是如何破除文化界線,讓藝術成為民眾的日常?

日期:2026-04-22

AI 投資熱潮下 企業如何真正「落地」成生產力?
科技

AI 投資熱潮下 企業如何真正「落地」成生產力?

AI 應用真能為企業帶來成效嗎?這或許是二〇二六年企業決策者心中最迫切的疑問。根據麻省理工學院 NANDA 計畫發佈的《生成式 AI 鴻溝:二〇二五年商業 AI 狀況》報告,九十五%的受訪企業認為 AI 應用未能帶來預期回報,僅五%表示,生成式 AI 專案創造了數百萬美元的效益。造成這道鴻溝的關鍵,並不在技術本身,而在於應用場景的選擇。那五%的成功企業,大多從一開始就明確界定 AI 的使用場景,將其深深嵌入核心業務流程中,讓 AI 不只是輔助工具,而是驅動決策與營運成長的核心引擎。

日期:2026-04-22

「屏東巴菲特」傳奇!300萬退休金全買18張台積電(2330),ETF、黃金都賺錢!不懂股票鄉下人如何留下3千萬遺產?
台股

「屏東巴菲特」傳奇!300萬退休金全買18張台積電(2330),ETF、黃金都賺錢!不懂股票鄉下人如何留下3千萬遺產?

朋友的父親,非常非常勤儉,生養了四個孩子,都跟他不親。居住在屏東的父親,在退休後把300多萬退休金,通通買了台積電。一個不懂股票的鄉下人,怎會想到要把錢放在台積電?

日期:2026-04-20

鈦昇(8027)、中砂(1560)、欣興(3037)…這檔85.5→163元單月翻倍!英特爾概念股有哪些?創天價原因曝光
科技

鈦昇(8027)、中砂(1560)、欣興(3037)…這檔85.5→163元單月翻倍!英特爾概念股有哪些?創天價原因曝光

今周刊編按:英特爾執行長陳立武上任後,經過1年大刀闊斧的動作,晶圓代工服務 逐步走出谷底,積極追加設備訂單,訂單量較去年大幅成長5成以上。英特爾CPU角色顯著升級,讓外界高度看好其後市發展,英特爾供應鏈包括鈦昇(8027)、中砂 (1560)、家登 (3680)、科嶠 (4542)、欣興 (3037) 等都可望跟著受惠。其中,鈦昇是台廠中和英特爾關係最為密切的業者之一,涵蓋前段晶圓製程與後段先進封裝製程,鈦昇股價從3/9低點85.8元,近期最高來到163元,短短一個多月漲幅高達9成之多。而中砂鑽石碟也自去年下半年起打進英特爾,出貨涵蓋多座廠區,股價從3月底的425.5元,一路往上來到544元,漲幅高達27%。欣興則是從444.5元再度發動攻勢,本波見到660元,漲幅近5成,3家均創歷史新高價。

日期:2026-04-19

想捧國營鐵飯碗?台電、中油、台糖、台水起薪4.6萬、最新保障福利一表看!只要撐5年能領「這麼多」
職場

想捧國營鐵飯碗?台電、中油、台糖、台水起薪4.6萬、最新保障福利一表看!只要撐5年能領「這麼多」

鐵飯碗招考來了!因應退休潮並加速人力新陳代謝、改善人力結構,經濟部宣布2026年台糖、台電、台灣中油及台水等4家國營事業,將辦理新進職員甄試,招考總名額暫定為394名,起薪每月約4.6萬元。甄試簡章預定6月18日上網公告,10月18日舉行甄試初(筆)試,預估進用後第5年,月薪最高可突破6萬元。

日期:2026-04-18

人生三大痛,喪偶喪子、離婚、中年失業!58歲總經理降職倉管告白:搬貨封箱又怎樣?薪水少一半壓力也砍半
職場

人生三大痛,喪偶喪子、離婚、中年失業!58歲總經理降職倉管告白:搬貨封箱又怎樣?薪水少一半壓力也砍半

昨天上《新聞挖挖哇》,聊到一個很現實,但很多50+以上不太願意面對的題目「中年失業」。精神科醫師潘建志說,人生有三大痛,第一是喪偶、喪子(女),第二是離婚,第三個中年失業。老實講,前兩個大家比較容易理解,但第三個,其實很多人是到了那個年紀,才真正感受到它的重量。尤其是50歲之後。

日期:2026-04-17

消防設備師協會理事長何岫璁示警AI點火火災預防火災三大挑戰待解
科技

消防設備師協會理事長何岫璁示警AI點火火災預防火災三大挑戰待解

隨著人工智慧技術成熟,消防安全與災害預防正逐步邁向智慧化管理。2026中保科智慧城市論壇,19日邀請中華民國消防設備師(士)協會理事長何岫璁,透過 「人工智慧導入火災預防與風險管理之趨勢與挑戰」主題,分享國際最新趨勢與國內發展現況。何岫璁表示,台灣在相關數位化基礎建設,以及政府與民間的資訊庫串接缺乏具體格式,是當前需要解決的重點。

日期:2026-04-17

智慧城市展聚焦AI警政未來 中保科技攜手打造即時應變新模式
科技

智慧城市展聚焦AI警政未來 中保科技攜手打造即時應變新模式

作為亞洲指標性的智慧城市盛事,「2026智慧城市展(Smart City Summit & Expo)」於今(17)日在台北南港展覽館正式揭幕。台灣系統保全領導品牌中興保全科技(簡稱中保科技)此次攜手市府合作參展,透過公私協力(PPP)模式,整合AIoT平台與智慧監控應用,全面展現智慧科技在城市安全治理上的創新發展與未來願景。

日期:2026-04-17