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擘劃AI治理藍圖:法務部、法務部調查局、資策會科法所、證基會攜手開辦「司法聯盟鏈暨負責任AI資料治理跨域認證專班」
政治社會

擘劃AI治理藍圖:法務部、法務部調查局、資策會科法所、證基會攜手開辦「司法聯盟鏈暨負責任AI資料治理跨域認證專班」

法務部、法務部調查局、財團法人資訊工業策進會科技法律研究所(資策會科法所)、財團法人中華民國證券暨期貨市場發展基金會(證基會)於2026年8月26日上午攜手開辦「司法聯盟鏈暨負責任AI資料治理跨域認證專班」。

日期:2026-08-27

台大急診遭爆「挑菜」收病人?又有病患等床35天?院方揭「篩選」原則…醫界人士曝不是沒病床,而是這原因
政治社會

台大急診遭爆「挑菜」收病人?又有病患等床35天?院方揭「篩選」原則…醫界人士曝不是沒病床,而是這原因

今周刊編按:台大醫院近日傳出,高齡85歲老婦人因肺炎至台大醫院急診就醫,卻因等不到一般急性病房病床,急診室留置達12天因病過世,引發家屬不滿。日前也有傳出病患急診等床長達35天,台大醫院發言人陳彥元指出,住35天還沒出去「通常不太可能」,沒有接獲相關資料,目前還需要調查釐清。對於台大醫院工會指出,院內有「挑菜」文化,選擇收病情相對單純的病人。陳彥元表示,謝謝工會指教,但應該不只台大醫院會選擇「需求最大」的患者,許多醫院應該也會這樣做,這也是一種挑菜。台大院方近期祭出多項緩解急診壅塞作法,但最近急診收治病人數量反彈至高點。知情人士認為,台大病人增加與高齡化及醫療科技進展,導致各式疾病患者存活期延長有關。許多在台大治療老病人,出現併發症,因信賴台大,選擇回台大急診,目前國內又缺乏強制轉院措施,院方只能持續收治。即使暫留急診,治療上絕無疏漏,只是環境不如病房舒適。對此,衛福部長石崇良週三(8/26)表示,「不能說完全沒有這種現象」但這應該是個案。台大醫院開床制度與其他醫院不同,並非等愈久,等到病床的機率就愈高,各科總醫師扮演關鍵角色。未來將與台大醫院討論,希望透過制度化方式改善。

日期:2026-08-27

美國想複製台灣半導體成功模式,關鍵在哪裡?從科學園區、生態系到台積電文化一次解析
科技

美國想複製台灣半導體成功模式,關鍵在哪裡?從科學園區、生態系到台積電文化一次解析

日前CNN記者來訪,想談美國重回製造的議題,美國需要做些什麼,才能複製台灣半導體產業鏈的成功經驗,並探討台灣半導體產業中其他國家難以模仿、複製的強項。我覺得這些題目都很有意義,當下正是許多台商赴美投資、遭遇各種挑戰的時刻,可以藉此專欄與大家分享。

日期:2026-08-27

老牌物流、金融新兵、髮品龍頭…價值被發現! AI狂潮下  嚴選34檔璞玉股
傳產

老牌物流、金融新兵、髮品龍頭…價值被發現! AI狂潮下 嚴選34檔璞玉股

自從二○二二年底ChatGPT問世後,台股迎來了一波AI狂潮:指數不斷創高,相關科技、電子業公司股價衝上雲端,大盤指數在短短幾年間翻倍再翻倍;今年年中,台股平均本益比來到三十一.七八倍,是近十五年來最高水準。

日期:2026-08-26

普發現金大亂鬥  成長津貼推新版  立法院對既定政策向上加碼  踩憲政紅線
政治社會

普發現金大亂鬥 成長津貼推新版 立法院對既定政策向上加碼 踩憲政紅線

從普發現金到成長津貼,在野黨立委緊跟執政黨的政策,端出現金加碼的相似版本。但種種攸關增列預算的法案,恐已違憲侵害行政權,動搖權力分立的民主體制。

日期:2026-08-26

亞洲創業招商生意經》招商不是把人找進來,而是讓「對的人主動想跟你做生意」EP. 02
個人成長

亞洲創業招商生意經》招商不是把人找進來,而是讓「對的人主動想跟你做生意」EP. 02

很多企業招商失敗,不是產品不好,也不是市場沒有人,而是一開始就問錯問題。真正成熟的招商,不是「我要去哪裡找加盟主」,而是「別人為什麼要拿自己的錢、時間與人脈,跟我一起做這門生意?」

日期:2026-08-26

買一股送800點,拉13萬新股東變客戶!虎航女董獨家解密如何衝出載客率新高度、當EPS王
傳產

買一股送800點,拉13萬新股東變客戶!虎航女董獨家解密如何衝出載客率新高度、當EPS王

台灣虎航董事長黃世惠於 2025 年 4 月上任,隨即正面迎向工會溝通及市場高油價墊高成本等多重挑戰。然而,她憑藉豐厚的航空歷練與精準的商業策略,迅速穩定營運,並於2026年上半年交出 EPS 達 3.65、年增 12% 的亮眼成績單,並打敗三雄,成為上半年唯一獲利成長的公司。黃世惠於今周刊Podcast《總編今天聊什麼》中,接受今周刊總編輯許秀惠專訪,分享她個人如何不斷為自己設定目標、跨領域挑戰;在管理上展現同理穩定人心,經營虎航的精準策略與佈局。以下擷取訪談部分內容。

日期:2026-08-26

主管不讓業績墊底員工受訓,還騙他「大家出國玩」?小心!封鎖資訊也可能是職場霸凌
職場

主管不讓業績墊底員工受訓,還騙他「大家出國玩」?小心!封鎖資訊也可能是職場霸凌

「他業績都已經墊底了,公司花錢讓他上新產品課程有什麼用?」「我是主管,本來就可以決定誰去受訓吧?」如果主管因為特定員工業績不佳,就刻意封鎖工作資訊、提供假消息,讓特定員工失去完成工作或改善績效的機會,事情恐怕就不是單純的合法行使主管職權範圍內,合理必要的教育訓練資源分配。

日期:2026-08-25

失智症可以立遺囑嗎?82歲父把房子留女兒,2兒子怒告「早就失智」!律師揭真相:遺囑效力關鍵不是診斷書
理財

失智症可以立遺囑嗎?82歲父把房子留女兒,2兒子怒告「早就失智」!律師揭真相:遺囑效力關鍵不是診斷書

最近我常常被問到:「劉律師,我已經被○○醫院確診失智症了,這樣還能立遺囑嗎?」不少子女也會替父母來問這個問題,許多人都擔心罹患失智症以後是否還能預立遺囑?這個問題如果沒有釐清,可能很多人不敢為自己的人生寫下最後劇本,但若不寫遺囑,又可能演變成家族遺憾,甚至家族訴訟風暴。失智症真的等於當然喪失遺囑能力嗎?

日期:2026-08-25

擁台北蛋黃區電梯大樓卻「三餐靠里長接濟」!老後窮得只剩房?賣房、以房養老、留房養老,優缺點全解析
房地產

擁台北蛋黃區電梯大樓卻「三餐靠里長接濟」!老後窮得只剩房?賣房、以房養老、留房養老,優缺點全解析

編按:退休金不夠怎麼辦?本書作者、資深財經作家李雪雯提出,利用不動產變現打造退休金的3大方式:賣房養老、以房養老、留房養老。對於手中握有房產的屋主來說,「賣房養老」是最直接的做法,透過出售房屋一次取得一筆退休金。若不想賣掉房子,可以選擇「以房養老」、「留房養老」。作者進一步解析「以房養老」、「留房養老」的做法、變現金額、優缺點及適合哪些人。

日期:2026-08-25