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教練以畢業學分要脅抽200管血,校方包庇霸凌與學倫醜聞!道歉背後,台師大沒說清楚的離譜疏失
政治社會

教練以畢業學分要脅抽200管血,校方包庇霸凌與學倫醜聞!道歉背後,台師大沒說清楚的離譜疏失

台師大女足隊驚傳學生長年被教練要求「抽血換學分」,引爆師對生霸凌、違反研究倫理等爭議。此案反映出學校教評會輕縱、學術倫理審查疏失等問題,背後隱藏的機制缺漏,必須持續追蹤檢討。

日期:2025-07-23

學校擴權辦案宛如獵巫  七八%教師趨消極教學   校事會議新制濫訴頻傳  如何撥亂反正?
政治社會

學校擴權辦案宛如獵巫 七八%教師趨消極教學 校事會議新制濫訴頻傳 如何撥亂反正?

原本用於處理不適任教師的「校事會議」,卻因濫訴成為壓垮教師的最後稻草,代理教師處境更為弱勢。專家呼籲,政府應建立第三方專責單位來執行,避免學校自行「辦案」,才能重建公正性。

日期:2025-07-09

有影/越南爆飛機事故!波音787-9機翼被削像「熱刀切奶油」…離譜畫面、空巴肇因曝光
國際總經

有影/越南爆飛機事故!波音787-9機翼被削像「熱刀切奶油」…離譜畫面、空巴肇因曝光

紐約郵報報導,越南河內內排國際機場27日發生一起飛機擦撞事故,越南航空(Vietnam Airlines)一架波音787-9夢幻客機的機翼「削過」一架空中巴士A321客機機尾垂直尾翼,如同「熱刀切奶油」般劃下一道開口,兩架客機均受損,事故當下影片也在社群瘋傳。

日期:2025-06-29

現在員工動不動就喊「職場霸凌」,這樣主管怎麼管理部屬?勞動律師教你判斷明確界線
職場

現在員工動不動就喊「職場霸凌」,這樣主管怎麼管理部屬?勞動律師教你判斷明確界線

「因為去年底勞動部勞動力發展署職場霸凌新聞引發社會關注,導致我們作為主管在職場上管理產生很大困擾。過去嚴格要求同仁工作績效是企業組織提升競爭力的不二法門,現在卻動輒被指控為職場霸凌!請問這樣還要主管怎麼管理部屬?如何在達成公司交付的任務與避免落入職場霸凌指控間達到平衡?」一位上市公司資深高階主管跟我吐苦水。

日期:2025-06-13

葉丙成涉性平案洩密,臉書刪文道歉!他還原想法「善意的舉動無意中帶來了困擾」…教育部:依法送交審議
政治社會

葉丙成涉性平案洩密,臉書刪文道歉!他還原想法「善意的舉動無意中帶來了困擾」…教育部:依法送交審議

教育部政務次長葉丙成日前臉書發文涉及洩漏性平案學生身份,教育部今表示,會依法送交性平會審議,確保程序公正與結果公信。事隔一個月,葉丙成稍早終將臉書貼文刪除,並表示向學生道歉。他也指出,心意被誤解、產生更多紛爭,為避免事情愈發複雜,決定撤下發文靜待調查結果。

日期:2025-05-21

輝達台灣總部選北士科,土地爭議有哪些?新壽T17、T18被疑柯文哲半賣半送…名嘴籲蔣萬安將地取回
房地產

輝達台灣總部選北士科,土地爭議有哪些?新壽T17、T18被疑柯文哲半賣半送…名嘴籲蔣萬安將地取回

輝達執行長黃仁勳周一(5/19)宣布,輝達台灣總部確定落腳台北市的北投士林科技園區(北士科),對此,藍綠議員都表示振奮,不過民進黨台北市議員陳賢蔚直言,先前新光人壽得標進駐的過程爭議不斷,市府要盡全力排除相關障礙。政治評論員黃智賢也指出,北市科這塊地完整漂亮又在市中心,是北市府奇貨可居的重要資產,但柯文哲卻急著把北士科低價甩給財團,在疫情期間著急著以特優惠條件,BOT給新光人壽,北檢也把柯文哲列為北市科案被告偵辦中。黃智賢也指出,柯文哲的民眾黨不分區立委吳欣盈(後為柯文哲競選總統時副手),又同時是新光人壽副總經理,角色上難道沒有利益衝突?「這不是圖利新壽,什麼才是圖利新壽?」

日期:2025-05-20

64年老字號產險遭重罰900萬「史上第二大」!為何罰單這麼貴?金管會提缺失:內控失靈
金融

64年老字號產險遭重罰900萬「史上第二大」!為何罰單這麼貴?金管會提缺失:內控失靈

成立64年的明台產物保險,遭金管會開罰900萬元,這金額是史上第二大,第一大罰單是和泰產遭罰1140萬元,另外,安達產也曾被罰900萬元並列第二大。

日期:2025-05-15

職場霸凌申訴案,外部專家可以協助處理哪些問題?企業人資必看求助指南
職場

職場霸凌申訴案,外部專家可以協助處理哪些問題?企業人資必看求助指南

「陳律師,我們公司最近收到一件下屬指控上司職場霸凌的申訴案,是否需要委由外部專家來協助調查處理?」「如果需要,外部專家在職場霸凌申訴案中扮演什麼樣的角色?」近來許多公司人資長頻頻問我上述問題。

日期:2025-04-22

從雲云科技悲劇看「2025最新版職場霸凌規範」!預防職場不法侵害,百人企業有哪些特別規定一次看
職場

從雲云科技悲劇看「2025最新版職場霸凌規範」!預防職場不法侵害,百人企業有哪些特別規定一次看

雲云科技於2025年3月7日發生董事長曾志新持刀刺殺梁姓技術長的駭人悲劇,起因疑似雙方理念不合,且梁姓技術長在離職前曾公開表示遭受職場霸凌和羞辱。本案發生令社會各界感到震驚,因為離職面談在每個上班族的職涯中免不了會遇到,更是人資同仁的日常,釀成殺人的重大刑案,實在出乎各界意料之外,也讓上班族及人資人員感受到白領職場也會有喋血事件的風險。

日期:2025-03-11

麥當勞少女遭侵犯輕生,首度公開1年來事件過程、三大作為!被民眾抵制…董座內部信:逐步修復信任感
政治社會

麥當勞少女遭侵犯輕生,首度公開1年來事件過程、三大作為!被民眾抵制…董座內部信:逐步修復信任感

2024年麥當勞歡慶40歲生日,但卻因為發生員工遭主管性侵輕生,麥當勞後續的行動被認沒有誠意,因此有民眾發起抵制活動,而麥當勞1月原定的美樂蒂聯名活動《My Melody》、《金迎招財系列》也緊急喊卡。時隔兩個月,麥當勞董事長李昌霖對內部發信指出,要用持續的行動證明,麥當勞是能讓大家安心工作的地方,「如果說,摔跤後爬起來要有支點,具體的行動計畫就是支點」。李昌霖說,會全力支持相關權責單位提出的改革作為,並透過持續檢討改進與成效追蹤,從最重視的內部顧客,也就是員工開始,逐步修復信任,由內而外,讓社會大眾重新相信麥當勞對職場安全的承諾和企業社會責任。

日期:2025-02-19