你想像中的地方政治是什麼樣子？可能是地方上有聲望、有人脈或是政治二代，地方上的政治人物多半是年紀稍長、政治經歷豐富的男性。但在苗栗苑裡，一名35歲的年輕女性劉育育卻打破了這樣的印象；她沒有派系、沒有背景，也不是地方世家，甚至一開始宣布參選時很多人還不太知道她是誰。而這個政治素人是如何在80幾天選贏尋求連任的前鎮長呢？她走在漫長的回鄉之路，試圖告訴大家台灣新政治的不同樣貌！
日期：2026-05-07
台股週四（5/7）開盤不久暴漲近千點，成功站上4萬2千點，盤中最高一度來到42131點，市值也一舉從134兆元來到137.39兆元。自5月以來漲勢不斷的晶圓代工廠聯電（2303），以97.4元開出，最高觸及98.8元，漲幅約6.35%。聯電終場收在96.5元，股價創26年新高，帶動持有聯電張數高的台股ETF績效表現亮眼。聯電長期被納入多檔高股息ETF成分股名單，包括元大高股息（0056）、國泰永續高股息（00878）、群益台灣精選高息（00919）等，穩定配息特性讓它成為追求定期收益投資人的常見選擇。87檔台股ETF中，有52檔持有聯電，以持有張數來看，00919持有60.5萬張最多，5/6漲幅2.9%；若以近一周漲幅來看，00927上漲17.94%漲幅居冠。
日期：2026-05-07
聯發科(2454)股價4月初啟動攻勢，從1430元直衝5/6的最高3470元，遭證交所列入處置股，一路關到5/20。聯發科在週四(5/7)處置首日盤中最低跌至3295元，終場下跌10元或0.29%，收在3420元。受惠於聯發科的強勢飆漲，聯發科相關ETF也跟著發爐！統計目前台股共有55檔ETF持有聯發科，其中以0050持有28534張最多，0056、00927持股也都超過千張，觀察近一週漲幅，以00927上漲12.7%表現最強。
日期：2026-05-07
台股周四(5/7)馬不停蹄直衝42000關卡，盤中最高來到42156.06點，上漲1017點或2.4%，台幣兌美元匯率也同步走升、最高來到31.338兌1美元，升值超過1角多，創3月初以來新高。外資熱錢簇擁，推升台股頻創新高，外資4月轉賣為買2481億元，5月才短短3個交易日，更是已經買超1460億元，外資帳上可動用部位充沛，為台股提供潛在動能。對於台幣後市，大佛李其展表示，外資週三買超751億、讓台幣升值超過1角收31.488，週四繼續股匯齊揚，在台股持續向前衝的情況下，台幣也跟著走升1角多，31.355創近兩個月新高，交易量則擴大到超過12億美元。李其展說，由於美元指數維持盤整表現，週四台幣看來是真的有買盤推升，畢竟日幣也回升了一點，台幣在亞幣中也不至於獨強，看起來本週有機會衝看看，結束31.3~31.7的盤整格局，大家可以留意一下。
日期：2026-05-07
育嬰留停津貼政府再加碼！行政院長卓榮泰周四（5/7）宣布，為鼓勵父親能不分性別投入家庭工作，政府正積極修法，新增「雙親請滿6個月留停津貼之後，雙親各可再多請領1個月留停津貼」，希望不分性別，共同分擔家庭照顧工作。現行育嬰留停津貼規範，父母每照顧一名子女，可各請領最長6個月的育嬰留職停薪津貼，並按被保險人留職停薪當月起前6個月平均月投保薪資發給6成，加上政府另外提供的2成育嬰留職停薪薪資補助，共發給8成津貼及補助。若修法成功，以勞保投保薪資上限45,800元計算，若是父母親各自請育嬰假6個月，等於可以各自月領最高36640元、合計7個月金額最高達256480元，雙方都可請領。
日期：2026-05-07
由和泰汽車代理的 HINO 連續 5 年蟬聯台灣商用車市場龍頭，長年支撐物流運輸、城市建設與產業運作，是驅動經濟發展不可或缺的關鍵動脈。
日期：2026-05-07
《今周刊》舉辦「2026人資長論壇」，匯聚產官學代表共探AI時代人才永續新解方，勞動部政務次長黃玲娜（中）出席開幕並致詞。
日期：2026-05-06
帝寶（6605）2026年第1季EPS為4.41元，富旭哥認為表現很不錯，但市場認為不好，今日股價收盤下跌2.7%。捷敏KY（6525）第1季EPS為1.62元，富旭哥認為表現符合預期，市場卻認為很棒，股價創下3年多來的最高點。
日期：2026-05-06
今周刊編按：南韓首爾高等法院主審法官申宗旿（신종오），5/6 凌晨被發現陳屍在首爾法院綜合大樓旁的花壇。據《韓聯社》報導，現場遺書內容僅留下一句「對不起，我自己離開」。最終送醫搶救後仍宣告不治，此案件再度引起南韓社會與司法界高度關注！申宗旿長期負責南韓前總統尹錫悅夫人金建希的多項弊案。金建希因涉嫌違反《資本市場法》、《政治資金法》及《特定犯罪加重處罰法》的斡旋受賄罪，4/28二審被加重判處4年有期徒刑。而申宗旿即是做出判決的刑事15-2部審判長。警方初步推斷申宗旿是墜樓，但詳細死因仍待法醫進一步鑑定。
日期：2026-05-06
台積電(2330)近年營運表現亮眼，員工薪資福利都相當優渥，是不少人搶破頭想進去的企業。有工程師網友在Dcard分享，表示自己身為31職等員工，領薪水之後面對繳稅金額「差點哭出來」，意外得知1名年資6年的女性技術員，所得已經來到150萬。這名工程師指出，這位女性技術員學歷為高職，不僅年紀比他小，收入表現「比我認識的設備商還高薪」，讓他直呼「真的猛」。至於進入台積電的薪資福利水準如何？台積電人才開發暨招募處處長莊秀華過去曾以「直接人員技術員」來舉例，若是無經驗的新進技術員，剛進去的第一年，薪資加獎金有超過70萬元年薪，若有經驗者則將依照經歷往上加。
日期：2026-05-06
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